人民網(wǎng)北京4月6日電 自2015年12月27日全國(guó)人大常委會(huì)審議通過(guò)修訂后的《人口與計(jì)劃生育法》以來(lái)，各地相繼開(kāi)始修訂地方計(jì)生條例。據(jù)查，目前至少已有26省份（名單如上表）的新計(jì)生條例正式出臺(tái)。這26個(gè)地方在新規(guī)定中均取消了晚婚假，同時(shí)對(duì)產(chǎn)假和男性陪產(chǎn)、護(hù)理假做出一定調(diào)整。調(diào)整后，山西、甘肅婚假達(dá)30天，吉林女性產(chǎn)假可延長(zhǎng)至一年，重慶女性產(chǎn)假在128天基礎(chǔ)上可延長(zhǎng)休至子女一周歲，云南的男方護(hù)理假有30天。

婚假

均取消晚婚假 甘肅、山西婚假放30天

隨著新計(jì)生法取消鼓勵(lì)晚婚等條款的落地，目前，已修訂計(jì)生條例的26個(gè)省份均已明確不再保留晚婚假。而此前，這些地方在國(guó)家計(jì)生法允許晚婚夫婦可增加婚假天數(shù)的基礎(chǔ)上，分別設(shè)立了7到30天不等的晚婚假。

取消晚婚假后，山東、安徽、寧夏、四川、江西、湖南、廣西、廣東、湖北、天津、浙江等11個(gè)地方確定婚假為國(guó)家法定的3天，其余15省份婚假假期為10至30天不等。其中，甘肅和山西婚假天數(shù)最多，兩地今后依法辦理結(jié)婚登記的夫妻可享受婚假30日。

產(chǎn)假

基本假期128天至188天不等 最長(zhǎng)可休至子女一周歲

我國(guó)基礎(chǔ)產(chǎn)假期為98天，但計(jì)生法明確，對(duì)于符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。落實(shí)到地方，各地新修訂的計(jì)生條例中都對(duì)產(chǎn)假天數(shù)有所延長(zhǎng)。

上述26地規(guī)定中，產(chǎn)假延長(zhǎng)時(shí)間最少的有30天，如，廣東、湖北、天津、浙江等。海南新規(guī)定中的產(chǎn)假天數(shù)則增加較多，增加了三個(gè)月。

而吉林、重慶、北京在修訂后的計(jì)生條例中對(duì)產(chǎn)假的規(guī)定彈性較大。吉林規(guī)定，女職工憑生育情況證明增加產(chǎn)假六十天，女職工經(jīng)本人申請(qǐng)，單位同意，可延長(zhǎng)產(chǎn)假至一年；重慶規(guī)定，女職工原來(lái)享有的98天產(chǎn)假增加到128天，經(jīng)本人申請(qǐng)、單位批準(zhǔn)，產(chǎn)假期滿(mǎn)后可以連續(xù)休假至子女一周歲止；北京明確，按規(guī)定生育的，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，享受生育獎(jiǎng)勵(lì)假三十天，女職工經(jīng)所在機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織同意，可再增加假期一至三個(gè)月。其中，吉林和重慶還明確，產(chǎn)假延長(zhǎng)期間月工資按不低于原工資的75%發(fā)放。

陪產(chǎn)假

最少7天 云南最多可放30天

在男方的陪產(chǎn)、護(hù)理假方面，目前屬云南最長(zhǎng)，給予男方護(hù)理假30天。其次是內(nèi)蒙古、廣西和寧夏，內(nèi)蒙古明確，給予男方護(hù)理假25日；廣西陪產(chǎn)假由以前晚育才享有的10天增加至凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的夫妻，男方均有25天假；寧夏也明確，給予產(chǎn)婦配偶25天護(hù)理假。

除上述4地外，其余省份分別規(guī)定給予男方7至20天不等的陪產(chǎn)假或護(hù)理假。其中，甘肅和安徽還明確，若夫妻雙方是異地生活，男方的陪產(chǎn)假可以增加，分別有25日、20日假期。

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