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    職場人最不幸福的10件事 看看你遇到?jīng)]?
    2016-08-03 14:36
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    幸福到底是什么,真的很難說清楚。尤其在這個競爭激烈、物價高飛、經(jīng)濟(jì)社會高速發(fā)展的時代下,幸福就像天空中美好卻又抓不住的浮云,總是遙不可及。


    關(guān)于幸福,因為價值觀不同而有不同的定義。但是,在每天上下班擠地鐵、飛奔趕打卡、和同事明爭暗斗、和老板斗智斗勇的職場生活里,大家卻有著相似的“吐槽點”。大家一起侃侃職場中那些“不幸!钡氖拢覀兿嘈,能風(fēng)趣、自信、智慧地面對各種坎坷和困境,才是快樂工作的王道!


    1、工作沒興趣,不敢辭職只能死扛


    比待業(yè)還悲慘的是,你做了一份根本不感興趣的工作,工作毫無樂趣,每個月領(lǐng)著一份微薄的薪水,每天拖著沉重的心情去上班,而且你還不敢跳槽,只能一天天挨著。


    心情任憑工作蹂躪,郁悶的情緒排山倒海般壓下來,如何才能讓自己在工作中幸福起來?選錯工作,絕對是一場悲。


    2、跳槽后發(fā)現(xiàn)被忽悠了


    選錯工作就算了,最讓人無語,讓人感到天崩地陷的事可以算是"跳槽后發(fā)現(xiàn)被忽悠了"。這種事簡直就是屋漏偏逢連夜雨,雪上加霜的悲慘。


    Roye一臉愁容,因為她經(jīng)不住獵頭的勸說,從剛?cè)肼毑痪玫耐馄筠o職出來,進(jìn)入了一個所謂的"有高成長空間"的民企,結(jié)果發(fā)現(xiàn)公司里種種不如意,各種承諾不兌現(xiàn),工作毫無幸?裳浴


    3、一語不和,被炒魷魚


    每天憋屈著,也不能保證沒有不爆發(fā)的一天。美工John在新公司做了半年,工作做得極其窘迫,因為有太多的"天使"在背后告訴他,"這樣不好看,要這樣……"、"這里改一下,用那個顏色"……


    這種情況他一忍再忍,終于有一天在和老板談話時爆發(fā)了,"你別說那么多了,意思不就是讓我走人嗎,正好我也不想干了!沒人這么做設(shè)計的!"


    老板一聽,更加生氣:"那你準(zhǔn)備去工作交接!"就這樣,John從公司出來了。事后,他很后悔當(dāng)時的沖動。前一秒還很穩(wěn)定的生活,后一秒就充滿變數(shù)。


    4、做了很多工作,被領(lǐng)導(dǎo)一句話否定


    工作當(dāng)中,老板永遠(yuǎn)是最難討好的人,被老板挑剔簡直就是天經(jīng)地義。工作中的細(xì)節(jié)要修改、要調(diào)整是家常便飯,可是努力了很久的項目,花了很多心血做的方案,被老板輕描淡寫一句話就全盤否定,真的可以聽到心碎的聲音!


    Lucas設(shè)計、修改了很久的頁面,最終吧被老板一分鐘之內(nèi)就全盤否定,還當(dāng)面交代把這個工作外包給別人來完成。Lucas覺得,離走人的日子也不遠(yuǎn)了。


    5、被客戶來回折磨,最后Case還沒搞定


    被老板"折磨"也是情理之中的事,為了發(fā)展、為了薪水也要忍一忍。可被客戶折騰真是無奈、窩火到極點。


    Will在廣告公司做AE,遇到一個挑剔的客戶,一個前期的創(chuàng)意方案反復(fù)修改了無數(shù)次,到最后客戶還因為不滿意而久久不結(jié)尾款。這讓W(xué)ill窘迫到極點,老板那里也不好交代,為這事焦慮得像熱鍋上的螞蟻。


    6、每天花三小時擠公交地鐵


    每天上班都要為完成工作不停的忙碌,五花八門的問題讓人精疲力盡,更悲催的是,這樣的煎熬也存在上下班的路上,如今在北上廣等大城市,通勤難、時間長已經(jīng)成為職場人的一大困擾,早晚高峰的人潮洪流,擠得連氣都喘不過。


    即便是有車一族,也難逃高峰時段的每天的大堵車,每天光是上下班路上就要花上兩三個小時,讓人疲憊不堪。在職業(yè)規(guī)劃咨詢中,有不少人因為工作地點離家太遠(yuǎn)而倍感困惱,要求CCDM中國職業(yè)規(guī)劃化師幫他找一份離家近又滿意的工作。


    7、緊趕慢趕還是遲到1秒被扣錢


    不管下班時多擁擠多拖延都不怕,就怕上班地鐵故障10分鐘,公交車堵得停止不前。一下車便是一路狂奔,爭分奪秒的沖進(jìn)辦公室,結(jié)果恰好過點。"遲到一次扣50"的大字就貼在打卡機(jī)旁邊。一秒鐘,兩三天的飯錢就瞬間蒸發(fā)了,流著汗絕望地望著打卡機(jī),那一瞬間真是想死的心都有。


    8、一到周末就加班,一加就到半夜


    上班遲到這1秒是痛苦的,下班后無休止的加班簡直是慢性自殺。


    Sunny在某報社做編輯,每逢周五都要做版面,一到這一天就有一種莫名的心慌感。Sunny常常因為要做六七個版面而加班到半夜,連末班地鐵都趕不上。對她來說,周五真的就是黑色的!


    據(jù)統(tǒng)計,35歲左右的職場人中,有超過半數(shù)會因身體原因和家庭原因而不得不面臨調(diào)整工作崗位的問題,而由加班引發(fā)的焦慮、失眠、亞健康等問題困擾著無數(shù)職場人。


    9、業(yè)績就差1%,提成縮水一大半


    每天忍氣吞聲,上班緊趕慢趕,工作不分晝夜,不都是為了生活更好一點,手頭的錢更寬裕么?可有時候也難如愿以償,尤其是那到嘴邊的“鴨子”飛了,是件非常痛苦的事。


    Vitas做銷售三年多,業(yè)績在團(tuán)隊里是數(shù)一數(shù)二的。一次,Vitas就差1%就到完整目標(biāo),他想盡辦法讓客戶早點打款過來,可規(guī)定就是規(guī)定,只能拿一半的提成,大把的鈔票瞬間蒸發(fā)。更郁悶的是,那個客戶在第二個月的第一天就打款過來了,Vitas欲哭無淚。


    10、為同事“背黑鍋”


    沒錢、沒地位的職場新人,受了客戶的氣,挨了老板的罵,也還得為同事"背黑鍋"。


    Lily是公關(guān)部的新人,在一次給客戶做的PPT中用錯了內(nèi)容,本不是她的過錯,是與她一起合作的是一位老同事給錯了資料,可結(jié)果老板還是批評了她,說因為這個工作主要由她負(fù)責(zé)。Lily覺得很委屈,再多說反而會成狡辯,她只能默默忍受著,眼淚憋得都快流下來,還有比這個更"坑妹"的事么?


    教你五招提升職場幸福度


    人在職場混,誰能不受氣?很多時候換一個角度想問題,事情也會截然不同。


    建議大家注意以下五個關(guān)鍵點,有效提升職場幸福度:


    1)做好職業(yè)規(guī)劃,做一份讓自己有成就感的工作;


    2)跳槽勿沖動,職業(yè)定位要先行;


    3)多從團(tuán)隊的角度思考問題,少一點“個人主義”;


    4)做好時間管理,平衡好生活的天枰;


    5)用“成長”的態(tài)度面對挫折,多找解決方法減少抱怨。


    做一個有理想的現(xiàn)實主義者吧,用職業(yè)規(guī)劃的理念和技術(shù)把理想生活變成可能,把看似不可能的夢想分成一個個能實現(xiàn)的目標(biāo),再逐一將它們完成。希望是火,失望是煙,生活就是一邊生火,一邊冒煙。即使遇到坎坷也把它當(dāng)成是成長中的別樣收獲,相信,夢想的果實就在不遠(yuǎn)處!

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